Chef de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
Objectifs pédagogiques
- Acquérir les connaissances nécessaires pour diriger le service de sécurité incendie et d’assistance à personne dans les Établissements Recevant du Public (ERP) ou les immeubles de Grandes Hauteur (IGH)
- Conseiller le chef d’établissement
- Gérer le budget du service
Documents de référence
Arrêté du 02 mai 2005 modifié
Public concerné
Personnel postulant aux fonctions de chef de service de sécurité incendie dans les établissements recevant du public (ERP) ou dans les immeubles de grande hauteur (IGH)
Pré-requis
- Etre titulaire du SSIAP 2 et avoir exercé ces fonctions pendant au moins 3 ans ou être titulaire au minimum d’un diplôme de niveau IV de l’éducation nationale
- Remplir les conditions médicales prévues par l’arrêté du 02 mai 2005 modifié
- Sauveteur Secouriste du Travail (SST) de moins de 2 ans ou PSE 1, en cours de validité.
Durée de la formation
216 heures
Effectifs de chaque session
10 participants maximum
Programme de la formation
1ère partie: Le feu et ses conséquences (12h)
2ème partie : La sécurité incendie et les bâtiments (60h)
3ème partie : La réglementation incendie (70h)
4ème partie : Gestion des risques (22h)
5ème partie : Conseil au chef d’établissement (6h))
6ème partie : Correspondant des commissions de sécurité (12h)
7ème partie : Le management de l’équipe de sécurité (26h)
8ème partie : Le budget du service sécurité (8h)
Moyens pédagogiques
- Exposés sur supports audio-visuels (PowerPoint / vidéos)
- Travaux pratiques et mises en situation
Suivi documentaire
- Attestation de fin de formation
- Remise à chaque participant d’un livret récapitulatif intégrant de façon synthétique le contenu de la formation.
- Remise du diplôme « Chef de Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes » (SSIAP3).
Documents pour l'inscription
- Photocopie diplôme
- Certificat médical datant de moins de 3 mois
- Photocopie diplôme de secourisme à jour
- Photocopie pièce d’identité
validation de la formation
Examen final constitué d’une épreuve écrite 1 (QCM), d’une épreuve orale, et d’une épreuve écrite 2 (rédaction d’un rapport, à partir de plans d’un établissement d’un ERP de 1ère catégorie avec plusieurs activités).
L’épreuve se déroule en présence d’un jury présidé par le directeur départemental des services d’incendie et de secours ou son représentant.
Recyclage dans les 3 ans suivant la formation initiale ou les formations continues.
Les autres formations sécurité incendie

MC DUT S.S.I.A.P 3 – Chef de service
Module complémentaire Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes Niveau 3
MC S.S.I.A.P 1 – Agent
Module complémentaire Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes Niveau 1
MC S.S.I.A.P 2 – Chef d’équipe
Module complémentaire Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes Niveau 2
Recyclage S.S.I.A.P. 1 : Agent
Recyclage Agent de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
Recyclage S.S.I.A.P. 2 : Chef d’équipe
Recyclage Chef d'équipe de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
Recyclage S.S.I.A.P. 3 : Chef de Service
Recyclage Chef de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
Remise à Niveau S.S.I.A.P. 1 : AGENT
Remise à Niveau Agent de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
Remise à Niveau S.S.I.A.P. 2 : CHEF D’ÉQUIPE
Remise à Niveau Chef d'équipe de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
Remise à Niveau SSIAP 3 : CHEF DE SERVICE
Remise à Niveau Chef de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
S.S.I.A.P. 1 : AGENT
Agent de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes
S.S.I.A.P. 2 : CHEF DE D’ÉQUIPE
Chef d'équipe de Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes